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[分享] 女性产后如何重返职场?

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[复制链接] 只看楼主 倒序阅读 楼主  发表于: 2013-08-22
— 本帖被 tt0320409 从 船舶涂装&海洋防腐蚀 移动到本区(2013-08-24) —
生完小孩,在家休了四个多月的产假,今天第一天上班,找老板谈话,问今后的工作安排。
老板给了饿两个选择:
(1)进实验室做实验
(2)不然的话,手头没有其他的工作给我做,调岗去做文员
各位过来人说说,如此的情况下如何维护自己的权益?

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只看该作者 沙发  发表于: 2013-08-22
关键是工资有无增减!

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只看该作者 板凳  发表于: 2013-08-22
都调去当文员,工资当然大幅度下降····

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只看该作者 地板  发表于: 2013-08-22
变相的减薪嘛,很明显的。
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只看该作者 4楼 发表于: 2013-08-22
就是啊,咋办哩

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只看该作者 5楼 发表于: 2013-08-22
回 ashely114 的帖子
ashely114:就是啊,咋办哩 (2013-08-22 15:31) 

遇到这样的公司,这样的领导耍无赖。没办法啊。

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只看该作者 6楼 发表于: 2013-08-23
跳槽?
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只看该作者 7楼 发表于: 2013-08-23
刚才找我谈话了,合同延长至哺乳期结束
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只看该作者 8楼 发表于: 2013-08-23
哎,不容易啊。
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只看该作者 9楼 发表于: 2013-08-24
已经决定离职。
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只看该作者 10楼 发表于: 2013-08-26
在公司工作两年了,领导给我的理由就是:工作能力不够。我只想说shit
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只看该作者 11楼 发表于: 2013-08-26
尽快平静心情,健身,四处发简历

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只看该作者 12楼 发表于: 2013-08-26
回 ashely114 的帖子
ashely114:在公司工作两年了,领导给我的理由就是:工作能力不够。我只想说shit (2013-08-26 11:15) 

欲加之罪何患无辞
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只看该作者 13楼 发表于: 2013-09-09
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只看该作者 14楼 发表于: 2013-09-13
       现在想想,自己在公司两年里虽然认真工作,可是我也有不对的地方。我就是一普通人,认真工作,有的时候也得过且过,没有出色到非我不行,再加上心眼也比较少。
    公司大老板说找我来是为了让我们部门领导带一带我,等她退休了之后接替她得工作。但是我竟然从来也不知道这件事情,把自己定位在一个助手的位置上。我们部门领导估计也不想退休,在工作的时候一直抓我小辫子,我还单纯的以为是工作要求比较高。我来公司一年以后,又怀孕了,我们部门领导获得返聘了,顺利成章的把我黑掉。
    因为我怀孕的时候身体不太好,有妊高症,还有子癫前症,整个人都浮肿,还有一些其他的症状,医生建议我在家休息和待产,我也提前了一段时间休息,连上产假,大概休息了大半年。估计也让大老板失望了吧。